第472章(3 / 4)

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  然而童榆并没有去三楼,他重新跑回了六楼,在赵可心不解的目光中,直接跑回了办公室。
  「他这是打算在办公室堵人?」
  「可不是说时间来不及吗?」
  ……
  然而童榆并没有回人事部的大办公室,而是去人事部右边的小办公室,人事经理的办公室。
  「我知道了,他去投诉了。」
  网友猜的没错,童榆进去投诉了。
  他无法确定胡娇娇是不是在七楼的厕所,也没打算去三楼或者一楼找人,既然找人这么麻烦,那不如直接换个工作对接对象。
  童榆意思意思的敲了一下门,直接就推门进去了。
  人事部经理是个中年男人,见童榆进来,直接指了指隔壁:“来算工资的,去隔壁?”
  这是要把童榆往外推。
  童榆:“我是来投诉的。”
  人事部经理:“投诉谁?”
  童榆:“人事专员胡娇娇,她上班拉屎,故意拖延工作,不给我算工资。”
  「噗,上班拉屎也投诉?」
  「在这里是值得投诉的。」
  人事部经理不以为意的道:“拉屎很快就回来了,你再等等,这么点小事就投诉人,这位员工,你是不是太计较了。”
  童榆眼眸一转,看出来了,这个人事部经理的设定是个护犊子的上司,甚至有拒绝玩家要求的设定。
  看来讲道理是不行的的了。
  童榆忽然冲了上去,抓起人事部经理办公桌上的一个摆件,狠狠的往地上一砸,然后一发不可收拾,见什么砸什么,不一会儿就把人事部经理的办公室给砸没了。
  童榆累的气喘吁吁:“不给我算工资是吧,那算赔偿吧。”
  于是童榆有了一份新工作。
  「我去,这哥们绝了。」
  而赵可心和安妮塔两个人,因为始终记得童榆的嘱咐,不管和自己对接的人事专管员在哪里,都要跟着去。时不时的问一句工资的事。
  工资没算好的时候,问什么时候算好。工资算好了之后,问什么时候发工资。
  童榆被按在人事经理办公室出不去,只能远程指导:「记得套话,问问人工智能的事情。」
  =
  五楼。
  盛璟升职失败之后,开始检讨自己的错误:“正如您所说,我的知识还是太匮乏了,经验不足,写不出如领导您这样简练优秀的程序来。”
  「大佬兄,您这话说的不恶心吗?」 ↑返回顶部↑

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