第71章 结局（下） 爱情不是博弈……（3 / 8）
总有种他们乱，伦的感觉。
贝丽说好。
她也不敢告诉妈妈，这些话应该去告诉严君林，让严君林注意保护好自己；让他别被她一哄就什么都忘了。
无论如何，张净默许了她们的关系。
人逢喜事精神爽，感情顺利，贝丽事业也得意。
产品宣讲会后，苏柏单独见了贝丽一次，问她关于策略和nickname的事情，贝丽心知这时候不能甩锅，在聪明人面前，她得主动扛事。
有时候就是这样，领导才不关注下面内斗的弯弯绕绕，相反，下面斗得越狠，她/他反而越高兴，这意味着能更好拉拢和操纵，总比下面抱成一团集体跳槽或对抗上级要好。
领导只关注结果和切身利益。
贝丽很聪明，她没有说朱莉的一句坏话，主动揽事，迅速给出了新的解决方法——她早就敲定了plan b，这时候刚好用上。
苏柏很满意她的解决办法，确定好下次产品宣讲会的时间后，也安抚贝丽，说别为了这件事生气。
cherry悄悄告诉贝丽，因为朱莉告诉苏柏，说贝丽因为被骂而有了情绪，甚至想离职——
听得贝丽深吸一口气。
竞职关头，贝丽可不想让朱莉拖自己后腿，她必须把业务做好，为自己往上走铺路。
机会来了。
一次行业内部的交流会上，本应该由贝丽去，贝丽提前拿到参与人员名单，得知上面有不少珍净的中高管，其中就包括朱莉说过的“某某是我带出来的人”，以及她的“下属”。
她主动去见苏柏，说这两天感冒，怕传染给其他人，不如让朱莉去，因为朱莉就是珍净出来的人，而且里面有几个她曾经的“下属”，她去更合适。
cherry也在旁边适当添柴加火，说是啊，朱莉说那位xx，是她亲手带出来的。
苏柏听得眼睛一亮，当即拍板决定，让朱莉去。
贝丽从cherry的口中听到后续。
苏柏带了朱莉和几个小伙伴，恰好和珍净的人安排在一桌吃午饭，聊天中，几个执行小伙伴耳语，提到朱莉说过的那些话，这些东西传到珍净一位领导耳中，气得后者直接冷笑一声，说她算个什么东西？
直接拂袖而去，饭也不吃了。
这个圈子里八卦传得飞快，下午，苏柏就给贝丽发了消息，说朱莉将退出这次的新品策划，以后有什么事情，都不用再联系她。
贝丽说好。
她火上浇油，佯装不知道这件事，只隐晦地提醒了和朱莉有过节的核心开发人员，朱莉的简历有问题。
不到两天，朱莉的名字直接从工作群组中消失。
贝丽复盘了朱莉的失败，总结出一个道理，还是朱莉平时树敌太多，太招摇，说话也太多。
说真的，这些事单拎出来，凭借着朱莉的关系，都能摆平；问题在于她开罪的人太多，平时太习惯甩锅了，以至于没有人愿意提醒她，都在冷眼看她什么时候能倒。
她背后的人，给她擦一次屁股可以，但一次又一次，再强的关系也扛不住，大家都是打工人，晋升的道路越往上越窄，谁还没几个对手。继续帮下去，也是在给对手递把柄，这种情况下，权衡利弊，最好的办法就是弃车保帅。
在挖出朱莉更大的问题之前，她所赖以生存的关系果断抛弃了她，免得引火烧身。
把对手彻底踢出局后，贝丽终于能放手专心做产品，工作之余，也没忘张净和张菁的事情。 ↑返回顶部↑
贝丽说好。
她也不敢告诉妈妈，这些话应该去告诉严君林，让严君林注意保护好自己；让他别被她一哄就什么都忘了。
无论如何，张净默许了她们的关系。
人逢喜事精神爽，感情顺利，贝丽事业也得意。
产品宣讲会后，苏柏单独见了贝丽一次，问她关于策略和nickname的事情，贝丽心知这时候不能甩锅，在聪明人面前，她得主动扛事。
有时候就是这样，领导才不关注下面内斗的弯弯绕绕，相反，下面斗得越狠，她/他反而越高兴，这意味着能更好拉拢和操纵，总比下面抱成一团集体跳槽或对抗上级要好。
领导只关注结果和切身利益。
贝丽很聪明，她没有说朱莉的一句坏话，主动揽事，迅速给出了新的解决方法——她早就敲定了plan b，这时候刚好用上。
苏柏很满意她的解决办法，确定好下次产品宣讲会的时间后，也安抚贝丽，说别为了这件事生气。
cherry悄悄告诉贝丽，因为朱莉告诉苏柏，说贝丽因为被骂而有了情绪，甚至想离职——
听得贝丽深吸一口气。
竞职关头，贝丽可不想让朱莉拖自己后腿，她必须把业务做好，为自己往上走铺路。
机会来了。
一次行业内部的交流会上，本应该由贝丽去，贝丽提前拿到参与人员名单，得知上面有不少珍净的中高管，其中就包括朱莉说过的“某某是我带出来的人”，以及她的“下属”。
她主动去见苏柏，说这两天感冒，怕传染给其他人，不如让朱莉去，因为朱莉就是珍净出来的人，而且里面有几个她曾经的“下属”，她去更合适。
cherry也在旁边适当添柴加火，说是啊，朱莉说那位xx，是她亲手带出来的。
苏柏听得眼睛一亮，当即拍板决定，让朱莉去。
贝丽从cherry的口中听到后续。
苏柏带了朱莉和几个小伙伴，恰好和珍净的人安排在一桌吃午饭，聊天中，几个执行小伙伴耳语，提到朱莉说过的那些话，这些东西传到珍净一位领导耳中，气得后者直接冷笑一声，说她算个什么东西？
直接拂袖而去，饭也不吃了。
这个圈子里八卦传得飞快，下午，苏柏就给贝丽发了消息，说朱莉将退出这次的新品策划，以后有什么事情，都不用再联系她。
贝丽说好。
她火上浇油，佯装不知道这件事，只隐晦地提醒了和朱莉有过节的核心开发人员，朱莉的简历有问题。
不到两天，朱莉的名字直接从工作群组中消失。
贝丽复盘了朱莉的失败，总结出一个道理，还是朱莉平时树敌太多，太招摇，说话也太多。
说真的，这些事单拎出来，凭借着朱莉的关系，都能摆平；问题在于她开罪的人太多，平时太习惯甩锅了，以至于没有人愿意提醒她，都在冷眼看她什么时候能倒。
她背后的人，给她擦一次屁股可以，但一次又一次，再强的关系也扛不住，大家都是打工人，晋升的道路越往上越窄，谁还没几个对手。继续帮下去，也是在给对手递把柄，这种情况下，权衡利弊，最好的办法就是弃车保帅。
在挖出朱莉更大的问题之前，她所赖以生存的关系果断抛弃了她，免得引火烧身。
把对手彻底踢出局后，贝丽终于能放手专心做产品，工作之余，也没忘张净和张菁的事情。 ↑返回顶部↑